Pasos para redactar un currículum

Crear un currículum vitae es el primer paso hacia el éxito en tu carrera profesional. Lo has oído mil veces: sin un buen currículum -bien redactado, conciso y certero- no vas a ninguna parte. Y aun así no sabes demasiado bien por dónde empezar.

Pero no te preocupes, para eso estás en Shop CV. Con nuestra guía aprenderás todas las claves para redactar un currículum deslumbrante que haga sonar tu teléfono en breve.

¿Y en qué consiste exactamente eso del currículum vitae? Muchos responderían que un CV es un resumen de tu formación y experiencia laboral hasta este momento, unidas a las aptitudes personales que te habilitan para desempeñar una determinada profesión dentro de una organización. No está mal.

Nosotros preferimos decir que el currículum es tu tarjeta de visita, tu traje de gala. Si no sabes vestirte apropiadamente nadie querrá bailar contigo.

Suena algo superficial, ¿verdad? Piensa que en las empresas aún no te conocen: vamos a confeccionar un traje a medida que te abra las puertas de la entrevista de trabajo, donde podrán saber de ti en profundidad.

Sigue paso a paso las pautas que te daremos a continuación y en poco tiempo tendrás un currículum vitae eficaz, con el que tus expectativas de conseguir ese puesto de trabajo que tanto deseas estén cada vez más cerca de cumplirse.

¿Cómo sabrás si tu currículum es bueno?

La respuesta ideal sería: cuando te llamen para una entrevista. Pero nosotros queremos que envíes un currículum con las máximas garantías de éxito, y eso requiere que conozcas las características de un currículum ganador previamente.

Vamos a repasarlas todas al detalle en las próximas líneas, pero para empezar quédate con esto: muchísimos candidatos al igual que tú van a presentarse a la oferta de trabajo para la que te postulas, o van a enviar su CV a la misma empresa en la que deseas trabajar.

Eso supone una montaña de currículums vitae en la mesa de los reclutadores. Van a tener que eliminar muchos de ellos para llegar a los que capten su atención.

¿Quieres que uno de los descartados sea el tuyo? Sabemos que no, así que tu CV debe destacar entre todos los demás, y no se trata de ponerle luces de navidad o colores chillones, ni mucho menos.

Se trata de que exprese de manera atractiva, clara y concisa cómo eres y qué puedes aportar a la empresa; y si te presentas a una oferta concreta, que no existe nadie mejor que tú para cubrir ese puesto de trabajo.

Veamos lo que un currículum eficaz debe tener para que tus futuros empleadores se fijen en él y quieran conocerte en persona.

Características que debe reunir un currículum exitoso

Ni la mejor de las experiencias profesionales ni las aptitudes más deslumbrantes tienen nada que hacer si no se ordenan y presentan de la manera adecuada. Los responsables de un proceso de selección se fijan en un currículum si:

  • Es legible. Olvida los párrafos maratonianos y las construcciones gramaticales densas e indescifrables. Lo último que necesita un reclutador es perder tiempo intentando averiguar qué has querido expresar. Emplea oraciones sencillas y bien construidas que transmitan claramente y sin ambigüedades lo que quieres que sepan de ti. Así podrán leer tu cv del tirón y saber que eres la persona que andan buscando.
  • Su diseño es atractivo. Lo decíamos antes: la forma en que te presentas es esencial. Así pues, preocúpate de la apariencia de tu currículum. Hay muchos formatos, entre los que puedes escoger aquél en el que tu perfil encaje mejor. El formato ideal para ti te ayudará a resaltar tus puntos fuertes, minimizando el peso de aquellos aspectos en los que necesitas mejorar.
  • Su estructura es la idónea para tu perfil. Los datos de un CV pueden mostrarse siguiendo diferentes formatos de currículum en función de aquella información a la que quieras dar más importancia. Según la estructura que elijas tu currículo será:
    • Curriculum cronológico: este tipo de CV muestra la información en orden cronológico, empezando por tu experiencia y formación académica más antiguas hasta llegar a las más recientes. Utiliza el currículum en formato cronológico si quieres buscar trabajo en aquella área o sector en el que te has desempeñado siempre. Así podrán comprobar cómo has ido creciendo en este ámbito.
    • Curriculum funcional: es el que destaca más tus habilidades que tu experiencia laboral o el tiempo que has trabajado. Si has tenido largos periodos de inactividad, no dispones de demasiada experiencia laboral o has trabajado varios años como autónomo, el currículum de tipo funcional es una buena estructura a considerar.
    • Curriculum combinado: es la fusión de las dos estructuras que acabamos de ver. El currículum combinado funciona cuando quieres cambiar de sector profesional, para lo que te será de gran ayuda mostrar tanto tu trabajo anterior como tus habilidades para el puesto que persigues.
Estructura para un CV

Africa Studio || Shutterstock

Ahora debes decidir qué estructura es la que mejor te representará.

Tómate tu tiempo, estudia tu experiencia profesional, habilidades, sectores y áreas en las que has trabajado y, no menos importante, el puesto de trabajo que quieres ocupar:

  • ¿Pertenece al mismo sector en el que has trabajado hasta ahora?
  • ¿Posees algún tipo de experiencia relacionada?
  • ¿Qué formación que hayas realizado merece la pena destacar de cara a este nuevo puesto?

Las respuestas a estas preguntas te guiarán hacia la estructura idónea para tu currículum.

Aspectos clave que debes tratar en tu currículum

Estamos a punto de entrar de lleno en la redacción de tu CV pero antes vamos a repasar brevemente un listado de aspectos fundamentales que deberás tener en cuenta a la hora de elaborar un currículum vitae exitoso, y que en la mayoría de casos constituirán una sección en sí mismos:

Ahora sí, vamos a ver cómo redactar tu flamante currículum vitae.

Pautas para la redacción de un currículum ganador

¿Cómo convences a un departamento de selección de personal de que deben concederte una entrevista de trabajo?

La respuesta es sencilla: dejando huella. Un currículum exitoso es aquél que hace las veces de mánager, representándote como la estrella que sabes que llevas dentro: única e inimitable. Y esto se consigue estructurando todo el contenido de tu CV de forma que encaje a la perfección en el puesto que la empresa quiere cubrir, de ahí la importancia de estudiarlo muy bien.

Fíjate en las palabras clave que describen el puesto de trabajo cuando leas la oferta y así podrás destacar tus virtudes relacionadas con ella.

Eso sí, no mientas. Jamás. Si no tienes experiencia en una determinada área no te la inventes.

Por el contrario, piensa detenidamente en aquellos trabajos que has desarrollado con anterioridad: ¿te han aportado conocimientos y recursos que puedes aplicar con éxito en el puesto que te interesa actualmente? Destácalos en tu CV.

Las pautas para redactar un buen tu currículum vitae que te mostramos a continuación te facilitarán mucho el trabajo:

Elige el mejor formato para ti

Existe una plantilla y modelo de CV para cada perfil del mercado. ¿Cuál será la ideal para el tuyo? Hay tantas que para el ojo poco entrenado puede resultar un poco complicado elegir la mejor a la primera.

Por eso, echa un vistazo a las diferentes plantillas de currículum personalizables que tenemos para ti y no tardarás en dar con la que mejor te representa teniendo en cuenta tu experiencia, formación, habilidades y aspiraciones profesionales.

En cuanto tengas claro el formato que usarás…

Comienza a redactar tu currículum vitae

Ahora viene la parte divertida de verdad: vas a redactar por fin tu currículum.

Como el título de todo buen libro que merezca la pena leer, el encabezamiento de un CV es clave para llamar la atención del lector. Empieza a redactar tu CV destacando tu nombre completo y tu información de contacto.

A continuación, diferénciate de los demás candidatos escribiendo una breve introducción que aporte valor a quien la lea. Esto puede salvar a tu CV de caer en la papelera a la primera de cambio.

En el mundo anglosajón es una técnica bastante empleada, algo así como un pequeño trailer: di a qué te dedicas, cuál ha sido tu experiencia profesional más destacable y tus expectativas de futuro; no más de tres líneas.

Si encaja con lo que la empresa necesita, el reclutador seguirá leyéndote.

Pero no te quedes ahí. Si el trailer es bueno, la peli no debe defraudar. A partir de aquí, toda la información que incluyas debe cumplir un propósito muy claro: que te llamen.

Preséntala dejando claro que eres el candidato que necesitan, un activo para su empresa que no pueden dejar escapar.

Un dato curioso: utilizar el tiempo presente cuando redactes tu CV creará en el reclutador la impresión de que estás permanentemente preparado para desempeñar las funciones que describes, algo que te puede beneficiar.

¿Mucha información de golpe? No desesperes, utiliza una de nuestras plantillas prediseñadas de CV y verás qué sencillo es completarla y personalizarla con tus propios datos.

Las palabras clave son tus aliadas

Seguro que recuerdas lo que comentábamos acerca de fijarte en las palabras clave o keywords que describen el puesto de trabajo en la oferta que llamó tu atención. Pues bien, es el momento de usarlas en tu favor ahora que redactas tu currículum.

Cuando hables de las cualidades que te convierten en el candidato ideal para cubrir los requerimientos del puesto en cuestión, usa las palabras clave que la empresa utilizó en su anuncio y…

¡Voilà! Los responsables sabrán que han dado con alguien que habla su mismo idioma, un profesional que sabe de qué va el asunto y que entiende qué es lo que la empresa necesita.

Incluye secciones adicionales que sumen enteros a tu CV

Además de tu historial de empleos y estudios es muy interesante que incluyas información sobre otras aptitudes que den una idea de tu valía como candidato: idiomas, habilidades y aptitudes, reconocimientos y premios que hayas podido recibir, publicaciones que tengas en tu haber, etc.

Aprovecha también para añadir secciones que aporten algo más que simple información sobre experiencia o formación.

Nos referimos a que incluyas información que redondee la parte más humana de tu perfil:

  • ¿Qué te gusta hacer en tus ratos libres?
  • ¿Qué intereses personales te mueven?
  • ¿Tienes alguna afición?

Piensa que todos acumulamos experiencia y formación, pero son nuestros gustos personales y las actividades que realizamos más allá de la empresa lo que más nos define. Hablar un poco más de ti en este sentido puede dar más empaque a tu currículum.

Al fin y a cabo, las empresas contratan a personas de carne y hueso, no a robots. Deja que te conozcan un poco más, que te imaginen como alguien con quien podrían tomarse un café al salir del trabajo.

Cuando sepas qué secciones adicionales vas incluir finalmente, describe cada una en un par de líneas e indica cuándo la llevaste a cabo. Algunas de las que puedes incluir son:

  • Idiomas
  • Objetivos profesionales
  • Intereses personales
  • Habilidades y aptitudes
  • Actividades de voluntariado
  • Aficiones
  • Prácticas
  • Becas
  • Premios
  • Publicaciones
  • Referencias
  • Certificaciones

Repasa el currículum que has creado

Ahora que ya has redactado tu estupendo currículum detente y revísalo todo con cuidado.

Seguro que hay detalles que puedes pulir en una segunda lectura para dejarlo perfecto.

Revisión del currículum

Igorstevanovic || Shutterstock

Consejos útiles para esta revisión final:

  • Creando tu CV mediante una plantilla de currículum te aseguras de que el formato será el adecuado sin que tú tengas que preocuparte por ello: los márgenes, tabulaciones e interlineados serán uniformes a lo largo del documento, por lo que solo tendrás que centrarte en el contenido. En cambio, si eres tú quien da formato al texto deberás prestar mucha atención a estos detalles, para que la información se presente de forma semejante en todas las secciones.
  • ¿Las diferentes parte del currículum están bien diferenciadas? Utilizar un título para cada sección y subtítulos para los subapartados te será muy útil al separar unas de otras. Si no los has usado aún, hazlo.
  • Tu CV debe poder leerse con facilidad. Lee tu currículum de principio a fin e intenta hacerlo con la máxima objetividad posible. También puedes pedirle a una persona de confianza que lo revise. ¿Es fácil de leer o debes hacer pausas y volver atrás en varias ocasiones para entender lo que has puesto? Si no es así haz los cambios que sean necesarios, resalta en negrita la información más importante -pero sin abusar- y elimina aquella información que no aporta nada relevante para el puesto que deseas cubrir o que no suma valor a tu imagen personal.

¿Qué longitud es la aceptable para un currículum?

Esta es una cuestión fundamental, porque una buena impresión inicial puede diluirse en hojas y hojas llenas de datos que no aportan nada nuevo.

La solución entonces es clara: si un dato contribuye a hacer tu perfil más atractivo para el puesto, inclúyelo. Si por el contrario lo único que hace es reiterar algo que ya habías dejado claro o, peor aún, no aporta nada relacionado con el trabajo que deseas, descártalo.

En la mayoría de los casos esto deja la extensión de un buen currículum en un folio a una cara. Claro que todo dependerá de tu perfil y su relación con el puesto al que te presentas.

Pero recuerda que el reclutador no tiene mucho tiempo para leerte: si no tienes la certeza de que esa información te convertirá en un mejor candidato no la pongas.

Evita también utilizar frases hechas, dichos populares y, en general, un tono informal que confunda a los responsables de la selección. Eso no excluye que uses tu propio estilo a la hora de expresarte, pero siempre transmitiendo la profesionalidad que se te presupone.

¿Y los documentos adicionales que quieras incluir como títulos, diplomas o certificados de asistencia a cursos y conferencias? Adjúntalos al CV como anexos sin necesidad de referenciarlos antes.

Visita nuestro apartado sobre plantillas de currículum vitae y sabrás exactamente qué información debes incluir y cuál es el apartado correcto para hacerlo.

¿Es recomendable usar una plantilla de currículum?

Absolutamente. Te en cuenta que nuestras plantillas son el resultado de un exhaustivo análisis de los puestos de trabajo existentes en el mercado, así como de los diseños y formatos de CV más exitosos.

Al usar una plantilla para tu currículum tu información queda estructurada perfectamente en función de tu experiencia profesional y formación académica, el sector en el que te has especializado y el tipo de puesto al que aspiras.

A todo ello le sumas un diseño gráfico innovador creado por profesionales, donde la información más relevante destaca visualmente para que a tus futuros entrevistadores no se les pase nada por alto.

Por eso, no esperes más y visita nuestro catálogo de plantillas para currículum, escoge la que mejor se adapta a ti y manda a las empresas un mensaje poderoso: que no busquen más, eres el profesional que necesitan.