Vous êtes sur le point d’écrire votre curriculum vitae à plusieurs recruteurs. Sachez que la partie concernant l’objectif professionnel dans un CV est bien souvent négligée par les candidats. Pourtant elle se trouve bien souvent en haut de votre candidature. Définissez-la avec soin et minutie.
En effet, un travailleur moyen passe environ 40 heures par semaine au boulot. Il est donc normal qu’il ait un travail qui lui plaise afin de ne pas aller au boulot avec des pieds de plomb. Cependant, ces objectifs doivent être en adéquation avec les facteurs qu’il maîtrise.
Tout comme la lettre de motivation, l’objectif de carrière ou objectif professionnel est, comme expliqué précédemment, trop souvent négligé. Certains le prenne à la légère, or c’est tout le contraire. L’objectif professionnel peut s’avérer très efficace. En effet, bien loin d’être une simple formalité, il vous permet de définir vos plans de carrière professionnelle auprès de votre recruteur.
Comment rédiger la rubrique objectif de carrière?
Lorsque vous rédigez votre objectif de carrière, il est important d’utiliser des mots correspondant aux compétences recherchées dans l’annonce du job. Les objectifs doivent être cohérents avec le poste en question afin de capter efficacement l’attention du public. Vous devez donc utiliser des mots clés. Pour cela, reprenez les mots clés qui ont été employés dans l’annonce.
Vous pouvez également expliquer les expériences que vous avez déjà acquises et celles que vous souhaitez améliorer en suggérant des objectifs professionnels que vous souhaitez rencontrer grâce à ce nouveau poste.
En résumé, un objectif de CV est un court texte qui doit présenter à l’employeur potentiel, les compétences, les capacités, les connaissances, les expériences éventuelles (surtout pour les professionnels) que vous possédez et qui peuvent aider sa société à atteindre ses objectifs.
Quel est la fonction de la rubrique objectif d’un CV?
D’une part, le rôle de l’objectif professionnel est de préciser au(x) recruteur(s) l’intérêt que l’on éprouve pour ce poste. La fonction de cet objectif est de permettre aux chasseurs de tête d’identifier plus facilement les candidats motivés.
D’autre part, elle permet de montrer aux recruteurs que l’on a parfaitement compris l’offre d’emploi.
Nous vous proposons ci-dessous plusieurs exemples d’objectifs de carrière.
Exemples d’objectifs de carrière dans un CV
Mais tentez de commencer la partie concernant l’objectif de carrière par une phrase accrocheuse. Nous vous proposons certains exemples: “Je souhaiterai obtenir un emploi qui me permettrait de…” ou encore “Décrocher ce poste me permettrait d’acquérir de nouvelles compétences encore trop peu exploitées jusqu’à aujourd’hui“.
D’autres exemples peuvent également fonctionner: “Exercer une fonction de professeur de langues étrangères dans des établissements de promotion sociale…“, “Exercer une fonction commerciale, de préférence dans le secteur informatique ou automobile…“, “Occuper une fonction d’employée polyvalente dans une petite entreprise…“, “Être gestionnaire de projets dans une organisation non gouvernementale…“, vous pouvez également affirmer “J’aimerais obtenir un emploi où mon expérience en élaboration de programmes, mon habileté à prendre des décisions innovatrices et mes aptitudes en conception de systèmes me permettraient d’accroître la clientèle de l’entreprise et d’augmenter ses revenus“.
Grâce à ces exemples, vous pouvez remarquer que pour qu’un objectif professionnel soit pertinent et clair, il doit comporter la fonction souhaitée et le secteur d’activité visé.
Objectif de carrière: est-ce obligatoire?
Non il n’est pas obligatoire d’inclure une section contenant notre objectif professionnel. Cependant, plusieurs recruteurs la trouve beaucoup plus percutante qu’une lettre de motivation. Il serait l’élement donnant envie aux recruteurs d’aller plus loin dans la lecture du curriculum vitae. Donc l’objectif de carrière laisse à penser qu’il est indispensable si les candidats souhaitent se démarquer de la concurrence.
Quand utiliser la section objectif dans un curriculum vitae?
Certains estiment qu’utiliser un objectif de carrière pour un curriculum vitae n’est profitable que lors d’une réorientation professionnelle ou lorsque les candidats ont un parcours professionnel sporadique. En effet, comme expliqué ci-dessus, la catégorie ‘objectif’ n’est pas obligatoire dans le curriculum vitae mais elle permet tout de même d’apporter un petit plus à votre CV.
Plusieurs objectifs professionnels possibles
Cependant, il est également possible que vous ayez deux objectifs professionnels distincts et réalistes. Vous pouvez par exemple chercher à occuper un poste d’employée dans le secteur des banques et des assurances tout en souhaitant être vendeuse dans le secteur du luxe et du prêt-à-porter haut de gamme. Ou encore vous souhaitez occuper un poste de professeur de français dans l’enseignement mais également occuper un poste de responsable marketing pour une grande maison d’édition.
Passons maintenant en revue quelques trucs et astuces pour arriver à obtenir un objectif professionnel (ou aussi appelé objectif de carrière) bien exprimé.
Comment définir votre objectif professionnel
Vous devez vous poser 5 questions qui vous permettront de définir clairement votre objectif. Celui-ci doit être spécifique, mesurable, atteignable, réalisable ainsi que temporellement défini.
- Que pouvez-vous offrir à l’entreprise? En claire, quelles sont vos compétences et en quoi avons-nous besoin de vous?
- Qui peut avoir besoin de vos services? Quels clients peuvent avoir besoin de vos services?
- Avec qui voulez-vous collaborer de façon régulière?
- À quel niveau hiérarchique?
- À quelles conditions?
Quelques conseils
Personnalisez votre objectif professionnel: Exprimer clairement votre ou vos objectif(s) de carrière. N’écrivez aucun mot inutile. Soyez toujours précis. Les propos trop vagues ne suscitent qu’un intérêt mitigé. Vous devez réfléchir au préalable à ce que vous souhaitez apporter dans l’entreprise. Quel est votre objectif de carrière?
Nommer clairement la fonction recherchée: Afin d’éviter les objectifs de carrière douteux ou paresseux, soyez encore une fois précis et inspirant. Nommez clairement le contexte désiré.
En conclusion, vous êtes maintenant prêt pour écrire votre objectif professionnel et espérer décrocher un emploi dans très peu de temps. Et pour cela, vous pouvez également disposer de tous nos modèles téléchargeables sur notre page web.